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色達處理工作不在狀態(tài)干部

《甘孜日報》    2014年04月25日

     本網(wǎng)訊(羅浩華 鐘進強) 在教育實踐活動中,色達縣著力解決黨員干部隊伍中存在的突出問題,通過正風肅紀教育,提高了黨員干部隊伍形象。
     針對個別黨員干部在大是大非和政治原則問題上,含含糊糊,當“墻頭草”、做“雙面人”的問題,該縣明確規(guī)定一經(jīng)發(fā)現(xiàn),必須依法依規(guī)嚴肅處理;針對部分單位負責人沒有親力親為,怕?lián)L險、怕?lián)熑危?ldquo;傳話筒”的問題,將實行最嚴格的責任落實和責任追究制,對工作推進不力、問題久拖不決、長期看不到效果的進行嚴格問責;針對部分黨員干部精神萎靡,庸懶散拖,混日子、上班遲到早退,中途溜號,易患“假日綜合癥”的問題,要求各單位建立分工明確、責任到崗的工作制度,嚴格兌現(xiàn)獎懲;針對個別黨員干部遇事推諉扯皮、矛盾上交,辦事效率低的問題,將建立工作督查制度,每月通報督查情況,并納入年度目標考核內(nèi)容之一;針對部分黨員干部學風不濃玩風盛,癡迷于茶坊、歌廳、游戲廳,沉醉于飯局、牌局、賭局的問題,安排紀委監(jiān)察部門嚴肅查處,發(fā)現(xiàn)一起通報一起。
 
 
  
 

    
  
 
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